近日，胡潤研究院重磅發布《2023全球獨角獸榜》，在入選的蘇州市10家企業中，高新區企業占據3席分別是阿特斯陽光、信念醫藥、云學堂，入選數量位列全市前列。

       一直以來，高新區高度重視科技創新型企業的梯度培育，推出了領航工程計劃。該計劃圍繞科創企業的成長路徑給予專項賦能，涵蓋了科小創新營、高企輪訓營、獨角獸領航營、專精特新加速營等專項培育。其中，針對獨角獸企業培育，推出了獨角獸領航營。

       計劃推出以來，高新區企業服務中心多措并舉，推動區獨角獸聯盟成立，定期開展企業走訪與交流，幫助企業對外展示推介，持續開展各類企業培育活動，促進各類發展資源向區內企業集聚，精準對接企業發展需求，以一流的企業服務促進區內獨角獸和潛在獨角獸企業加速奔馳。

搭建交流平臺?為企業壯大“保駕護航”

       “我們希望能有一個行業交流的機制或平臺，企業之間可以更好地溝通和交流。”在與獨角獸企業走訪交流過程中，不止一家企業這樣表示。針對這一需求，高新區及時行動，聯合區內獨角獸企業和潛在獨角獸企業，推動成立了蘇州高新區獨角獸聯盟。

       該聯盟旨在挖掘企業深度需求，助力企業發展。聯盟負責人員每周定期走訪3-4家會員企業，了解企業的發展情況和需求，聆聽企業心聲，解決企業發展難題。同時也以聯盟動態的形式，匯總發布會員企業動態，對外展示高新區獨角獸企業風采，促進會員企業間交流共享與互學互鑒。

專項精準賦能?助推企業“乘風破浪”

       去年，高新區正式推出獨角獸領航營，精準滴灌獨角獸及潛在獨角獸企業。首期學員包括區內35家優質企業。

       據悉，獨角獸領航營的教學采取主題授課、一對一上門輔導、沙盤模擬等多樣形式。在這里，不僅有專家名師負責提供關于金融財稅、法律、知識產權、人力資源、企業管理等專業指導，還能現場答疑解惑，查漏補缺。

       不僅如此，為了更好幫助獨角獸企業成長，把握產業發展脈搏，高新區還推出領航游學活動，帶領企業對標找差，謀發展求突破。今年以來，領航游學已前往上海和北京等地與標桿企業、業內先進同頻共振，就技術對接、上市難點等重點議題開展學習交流。

       企業是創新的主體，也是推動高質量發展的生力軍。以獨角獸、瞪羚企業為代表的創新型企業數量和產業規模已成為衡量區域經濟高質量發展和科技創新能力水平的重要標尺。

       近年來，高新區積極統籌推進科技型企業培育工作，創新企業源頭引育，強化企業梯次培育，構建企業服務體系，積極提升企業創新能力，致力打造一批創新型領軍企業。

       大力實施“雙引領計劃”“創新型企業培育三年行動計劃”，積極構建“科技型中小企業—高企—瞪羚—獨角獸—上市企業”的企業梯度培育機制。

       做大創新人才規模。出臺“智匯蘇高新?人才支持產業創新集群18條”政策，實施區科技創新創業領軍人才計劃，常態舉辦“智匯蘇高新”創新創業大賽，不斷壯大各級各類科技創新人才規模。

       優化企業服務，打造創新型企業“加油站”。加強載體支撐。建成以中國蘇州創業園、江蘇醫療器械科技產業園（Medpark）、集成電路創新中心、太湖光子科技園等為代表的科創載體面積超過400萬平方米，科技企業孵化器、眾創空間建設運營，科創載體數量、面積均列全市前列。