為進一步落實公司人才培養和技術儲備戰略，提高員工專業知識水平，近期，東菱公司開展為期一個月的有限元仿真專項培訓，培訓邀請了博士后工作站溫晶晶、劉承騖兩位博士授課，東菱公司及各子公司相關技術人員參加培訓學習。

    培訓老師從有限元法發展歷史、軟件操作使用技巧和經驗等方面，結合實際案例由淺入深進行講解，讓大家對有限元仿真應用、基礎力學有了更深入的了解。

    參訓員工表示通過本次培訓，不僅學到了實用性強的專業知識和技能，更是樹立了積極正確、刻苦努力的工作學習態度，未來將堅定終身學習的信念，不斷拓展自身的視野和專業技能，助推東菱公司產品創新穩步發展。

    此次培訓進一步提升了東菱公司研發人員的技術水平，搭建了員工向博士后工作站溝通學習的橋梁，為人才賦能提供平臺和渠道。下一步，東菱公司將持續開展技術、技能各類專項培訓，深化人才培養工作，根據實際發展和崗位技術要求，主動為員工提供優質的資源和平臺，構建起科學完善的長效培養機制，為東菱公司高質量發展提供人才保障。